明確職責可以使組織更加靈活、高效，更好地適應市場的變化和競爭環境，提升組織的競爭力。怎么寫好生產文員有哪些職責？小編給大家分享一些生產文員有哪些職責，方便大家學習。

生產文員有哪些職責篇1

1、協助車間主管，清點物料統計工作;

2、按規定做好物料進出庫的驗收、記賬和發放工作，做到賬賬相符;

3、隨時掌握車間庫存狀態，保證物料及時分配產線;

4、其他總經辦要求的工作;

5、要求有良好的溝通能力、執行力和抗壓能力。

生產文員有哪些職責篇2

崗位職責：

1、負責生產部各種生產的收據統計、分析，

2、協助整理生產文件，修改打印等；

3、協助廠長完成生產訂單，及時跟進生產狀況；

4、負責協助廠長安排生產計劃；

5、完成領導交代的其他事項。

崗位要求：

1、中專或以上學歷，1年以上生產助理或文員工作經驗；

2、有較強的協調潛力、溝通潛力、分析潛力；

3、能熟悉使用各種辦公軟件，word、excel等。

生產文員有哪些職責篇3

1、根據公司發展規劃，承擔公司交給的生產任務和其它各項工作。

2、貫徹執行公司生產和質量管理等規章制度及生產工藝文件，負責車間的日常生產活動，不斷解決生產中出現的問題，保證完成公司下達的年、季、月的生產作業計劃。

3、負責生產過程中的關健控制點、質量指標、生產進度、物料消耗、生產成本、產品質量等工作，防止藥品交叉污染和混淆差錯。

4、負責本車間的.廠房、設施、設備的維護保養工作，保證到達藥品生產要求。

5、協助各職能部門做好在本車間開展的各項生產和質量工作。

6、開展節能降耗、增產節約、群眾性技術革新、QC小組活動、不斷提高產品質量、降低成本等各項活動，進行全面質量管理，持續穩定發展。

7、提高車間全體員工的安全意識和進行安全教育，確保安全禮貌生產。

8、充分發揮和調動全體員工的用心性、創造性，提高思想覺悟，樹立良好的車間風尚，建立一支技術強、作風好，團結協作的高素質的員工隊伍。

生產文員有哪些職責篇4

1、根據公司發展規劃，承擔公司交給的生產任務和其它各項工作。

2、貫徹執行公司生產和質量管理等規章制度及生產工藝文件，負責車間的日常生產活動，不斷解決生產中出現的問題，保證完成公司下達的年、季、月的生產作業計劃。

3、負責生產過程中的關健控制點、質量指標、生產進度、物料消耗、生產成本、產品質量等工作，防止藥品交叉污染和混淆差錯。

4、負責本車間的.廠房、設施、設備的維護保養工作，保證到達藥品生產要求。

5、協助各職能部門做好在本車間開展的各項生產和質量工作。

6、開展節能降耗、增產節約、群眾性技術革新、QC小組活動、不斷提高產品質量、降低成本等各項活動，進行全面質量管理，持續穩定發展。

7、提高車間全體員工的安全意識和進行安全教育，確保安全禮貌生產。

8、充分發揮和調動全體員工的用心性、創造性，提高思想覺悟，樹立良好的車間風尚，建立一支技術強、作風好，團結協作的高素質的員工隊伍。

生產文員有哪些職責篇5

崗位描述

1、追蹤從原材料到半成品、從半成品到成品完成利用狀況，構成相應統計報表。

2、負責每一天收集匯總公司各項生產指標和數據，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，綜合分析，建立構成相應統計報表。

3、按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符。能及時為領導帶給所需統計資料。

4、負責匯總公司的統計月報、季報和年報的`工作，并按要求及時上報各項指標和數據，做到正確完整。

5、完成領導交辦的其他工作，熟練操作Excel、Word等辦公軟件；具有必須抗壓潛力

生產文員有哪些職責篇6

1、根據公司發展規劃，承擔公司交給的生產任務和其它各項工作。

2、貫徹執行公司生產和質量管理等規章制度及生產工藝文件，負責車間的日常生產活動，不斷解決生產中出現的問題，保證完成公司下達的年、季、月的生產作業計劃。

3、負責生產過程中的關健控制點、質量指標、生產進度、物料消耗、生產成本、產品質量等工作，防止藥品交叉污染和混淆差錯。

4、負責本車間的廠房、設施、設備的維護保養工作，保證到達藥品生產要求。

5、協助各職能部門做好在本車間開展的各項生產和質量工作。

6、開展節能降耗、增產節約、群眾性技術革新、QC小組活動、不斷提高產品質量、降低成本等各項活動，進行全面質量管理，持續穩定發展。

7、提高車間全體員工的安全意識和進行安全教育，確保安全禮貌生產。

8、充分發揮和調動全體員工的用心性、創造性，提高思想覺悟，樹立良好的車間風尚，建立一支技術強、作風好，團結協作的高素質的員工隊伍。

生產文員有哪些職責篇7

1、依據制造中心及各子公司下發的生產訂單，及時編制及下發生產計劃及生產工藝;

2、按工藝流程跟蹤產品各道工序完成情況，溝通生產過程中出現的各種問題;

3、在NC系統里編制銷售出庫單，聯系、跟蹤外購件到貨情況，跟蹤物流發貨，保證產品按期交付。

生產文員有哪些職責篇8

工作職責：

1、負責各類生產報表制作、統計分析;

2、負責部門文件管理;

3、負責車縫部門日常辦公用品發放、登記管理，部門考勤管理等;

4、其他部門上級領導交辦的各項工作任務。

任職資格：

1、大專及以上學歷;

2、2年以上文職相關工作經驗，制造業經驗優先;

3、熟練運用OFFICE等辦公軟件;

4、工作仔細認真、責任心強。

生產文員有哪些職責篇9

工作職責：

1、負責各類生產報表制作、統計分析;

2、負責部門文件管理;

3、負責車縫部門日常辦公用品發放、登記管理，部門考勤管理等;

4、其他部門上級領導交辦的各項工作任務。

任職資格：

1、大專及以上學歷;

2、2年以上文職相關工作經驗，制造業經驗優先;

3、熟練運用OFFICE等辦公軟件;

4、工作仔細認真、責任心強。

生產文員有哪些職責篇10

協助整理生產文件，編輯打印等。

負責生產部各種生產的收據統計、分析。

協助生產主管完成生產訂單，及時跟進生產情況。

協助生產主管安排生產計劃。

核實生產部每天人員到崗情況。（包括員工請假，加班情況情況等）

部門生產物料申購匯總及上報審批。

部門辦公用品的領用及合理使用，節約辦公費用成本。

部門后勤工作管理。

領導安排的其他事宜。

生產文員有哪些職責篇11

1、負責倉庫物料進出庫的單證系統錄入;

2、負責倉庫單據建檔、收集、登記管理;

3、對物品的盤點，

4、物品的出入的錄入和核實登記，

5、工作報表。

6、物品的'下發。(憑單據)

7、其它領導交待的事宜。

8、配合財務部年底對物品的盤點工作。

9.做周或月生產統計表。

10.文件歸檔，會議記錄之類的雜事;

11、負責倉庫物料進出庫的單證系統錄入。

生產文員有哪些職責篇12

1、部門資料的接收、發放管理工作；

2、部門各項事項申請及審批的'提交、回復工作；

3、部門各類報表的統計、匯總工作，按規則的篩選工作；

4、部門各類資料的存檔及銷毀計劃工作；

5、內、外部信息的傳達工作，相關會議記錄工作；

6、上級安排的其他工作；

生產文員有哪些職責篇13

工作職責:

1.按時、按量完成車間主管要求，按時、按量完成當天的生產任務；按工藝要求進行生產操作；服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務；完成領導指派的臨時工作。

2.負責全廠或車間生產統計核算，每日及時、準確、全面呈報，為全廠提供真實、準確的.信息資料。

3.擔任車間主任或生產部部長助理，做好月報管理工作界定有權代表生產部對各班組、各車間實施進度監督管理利益界定。

生產文員有哪些職責篇14

◆辦公室文件的保管與整理寫看板

◆操作類文件的更新以及發行(包括新設備的文件制作與發)

◆作業指導書的更新以及發行(包括新SOP的制作與發行)

◆社內包裝仕樣書的更新以及發行(包括新文件的制作與發行)

◆參數表的更新以及發行(包括新文件的制作與發行)

◆五大文件的.接收以及存放(參數表/包裝仕樣書/作業指導書/檢驗標準/控制計劃)

◆品質異常接收與確認(與品保對應，一起確認結果)

◆確認工程給試做單

◆配合完成上級領導臨時交代的任務

生產文員有哪些職責篇15

1、負責對每日、每周、每月生產數據的統計,月末做生產品質統計PPT月報。

2、負責生產日常物料領用、物料退料、不良補料的打單事項。

3、負責生產消耗工時的統計。

4、按照生產計劃制造通知單統計出后續幾天生產的欠料情況。

5、負責生產日常的車間包裝流水碼和牛皮盒條碼的打印。

6、負責協助上級ERP數據錄入。

7、完成上級交代的臨時性工作任務。

生產文員有哪些職責篇16

1、產線工時測定與記錄;

2、產品UPH數據統計、匯總及異常反饋;

3、配合工業工程師，支持產線Layout實施及調整;

4、新項目報價BOM的格式轉化及整合;

5、配合相關部門，參與QuoteWin系統的數據錄入和維護;

6、熟悉工時測定工具及方法;

生產文員有哪些職責篇17

1、與檔口對接下單，跟進貨期。

2、根據檔口下單信息，下物料需求給采購同事采購物料。

3、錄入采購單到ERP系統。

4、根據檔口下單信息排單，安排工廠生產。

5、跟工廠對接生產進度和貨期，跟進工廠欠料。

6、安排和跟進工藝，與工藝廠和工廠對接進度。

7、成品回倉錄入ERP系統。

任職資格：

1、1年以上服裝公司生產文職或生產跟單文員、助理工作經驗。

2、熟練操作計算機及辦公設備。

3、責任心強，主動性強，吃苦耐勞。

生產文員有哪些職責篇18

1、記錄考勤人數，落實各個崗位人員變動情況;

2、負責每天匯總全車間的生產報表，日常整理生產單，日常整理錄入車間生產數據(如數據錄入、打印、復印文件和管理各種表格文件);

3、每月底做好當月的每月工作明細，并統計好當月員工的考勤及工作內容發送至人事部作為員工工資的.統計依據;

4、協助部門現場作業人員勞保用品管理和發放工作;

5、完成管理層交代的其他任務;

生產文員有哪些職責篇19

崗位職責：

1、負責生產部各種生產報表的數據統計及分析，員工考勤的統計與整理;

2、負責生產跟單控制與協調，保證進度和質量;

3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理;

4、協助主管、領班完成生產部的項目推進工作。

生產文員有哪些職責篇20

一、人事招聘

1、每天的報名(年滿18周歲以上，證件齊全，身高(男165以上，女155以上)，視力0.6以上，臨時工的備注里注明);

2、屈科通知招工，政審(完畢后選出不符合條件的，并核對黑名單)，合格的給屈科，屈科選好的名單給金科，最終名單通知報道(一寸照片3張，身份證);

3、人員報道后詢問是否仍由原單位參保，仍在參保的暫不錄取;

4、簽訂勞動合同，進行員工培訓;

5、每月月底前對新招收人員信息進行錄入(注意薪資模式、身份證號碼、車間、班別、崗位的準確性);

6、月底前將新工合同編號，將報名表分別存入對應合同，將合同存檔;

注：①身份證復印3份(一份留底、一份給財務、一份參保);

②照片3張(一張報名表、一張醫保卡、一張養老手冊)。

二、參保退保

1、給每月招進來的新工參保(身份證復印件、電子版、紙質版變動表)，隨時記錄班長報上來的離廠人員，在月底前去退保;

2、對打離職報告的進行退保(注意擬離職日期，月頭上走的，不超過3天的退保，超過3天的下月退保);

3、月底統計已到離職日期但未來辦理離職手續的人員名單，與相關領導核實是否在廠，如仍在廠上班的，已退保的要重新參保;

4、對曠工除名人員進行退保;

5、對調動人員進行參保、退保，在工作聯系單上注明，并通知調出單位或詢問調入單位;

6、月底前將所有參保、退保、變動信息輸入系統;

7、統計未來得及退保的，但下月已無工資可扣的人員名單，交財務。注：農與非農的變更需戶口簿復印件。

三、曠工除名

1、匯總所有無故不來的人員名單并于17日上報;

2、發函通知(掛號信，拿回收據及發票)，5天后發文公布名單(桐昆園)，給財務一份;

3、發文后將曠工人員輸入系統，并核對是否退保。

四、退休

1、給退休人員進行退保(紙質版，寫明退休，無需電子版);

2、退休人員情況登記表交退休人員回村里蓋章并拿回;

3、準備材料去勞動局辦理退休手續(結算好檔案費后需寫申請請五樓吳科簽字，拿回批準的單子及檔案費、醫保費的結算單;)。

4、第二個月將財務匯款證明拿往社保局，先去一樓9號結檔案費，再去農村信用社。207拿退休工資卡，5樓辦理退休證。

五、工傷

1、了解事故詳情，一個月內準備好材料申報工傷;

①工傷身份證復印件;

②勞動合同復印件;

③當月出勤表;

④病歷卡復印件;

⑤營業執照復印件;

⑥工傷認定申請表(一式三份)。

2、接到通知后去拿回工傷認定書，準備材料報銷工傷;

①工傷申請表原件;

②工傷認定書原件;

③發票、病歷復印件、住院小結復印件、費用清單、轉院介紹回執;④當月及上月工資;

⑤當月繳費申報表。

注：①交通事故還應提供交通事故責任認定書及調解書;

②有傷殘的還應提供傷殘等級鑒定書原件及前12月工資及申報表。

3、拿回回執，下月拉單子給財務。

六、生育(20號前)、大病(月底前)

1、準備所需材料;

①生小孩：醫療診斷證明、發票、出院記錄、住院清單、出生證復印件、結婚證或準生證復印件、身份證的復印件、前六月工資、繳費申報表、合同復印件;

②人流及其他：醫療診斷證明、發票、結婚證及身份證的復印件、前六月工資、繳費申報表、合同復印件;

③大病：發票、住院清單(或病歷卡復印件)、身份證或醫保卡復印件，特殊情況要寫情況說明(加蓋公章而非行政科的章)。

2、拿回回執，生育下月拉單子給財務、大病即時拉取。

七、醫保卡

1、隔2個月去辦卡處拉單子，將報道時收取的照片用來做卡及養老手冊;

2、補辦醫保卡(遺失的交20塊錢及身份證復印件)。

八、其他

1、明確各文件發放、傳閱的對象，確保信息傳達的準確性與及時性;

2、及時通知會議、培訓等的時間、地點、參與人員、乘車情況等;

3、會議準備、后勤衛生等其他工作。

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