輔導員職責是什么
職責既是工作要求,也是人才選擇標準,有挑戰或高要求的崗位,能夠對外吸引人才、對內激活人才。怎么寫好輔導員職責是什么?小編給大家分享一些輔導員職責是什么,方便大家學習。
輔導員職責是什么篇1
輔導員是班集體的組織者、教育者和指導者,是聯系學校領導、任課教師進行教育活動的橋梁;對班級學生的思想、學習、勞動、生活和健康各方面全面負責。輔導員工作的具體職責是:
1、班級班風建設。
了解、掌握班級學生的思想狀況,對學生進行思想政治教育和道德教育;保護學生的身心健康;教育學生熱愛祖國,堅持中國共產黨的領導,樹立為人民服務的思想和實現社會主義現代化的志向;增強學生的法制意識,培養良好的道德品質,自覺遵守各項規章制度。
2、班級學風建設。
了解班級學生的學習任務和學科設置特點,教育學生努力完成學習任務,培育"扎實、勤奮、嚴謹、樂學"的學風;對班級學生的學習成績進行分析,幫助學生掌握正確的學習方法;向任課教師和教學部門反映學生的意見和要求,溝通教與學的信息,不斷提高學生的學習質量。
3、班級常規管理。
確立班級建設目標;建立健全班級常規管理制度并組織實施;指導班委會、團支部的工作,培養學生干部和骨干力量,提高學生的自律、自理能力;把握班級輿論宣傳的導向,注重班級文化建設,弘揚正氣;督促班級學生搞好宿舍衛生和環境衛生,把班集體建設成奮發向上、團結友愛的"大家庭"。
4、班級日常事務性工作。
(1)教育、指導學生參加學校規定的各種勞動,組織和開展班級的文體活動,培養班級學生形成情趣高雅、文明健康的生活方式。
(2)引導學生開展班級系列化的社會實踐、能力拓展活動;動員和鼓勵學生積極參加職業資格、職業技能的培訓;注重學生一專多能的培養,鼓勵學生積極向上的興趣和特長;以社會的就業需要為導向,促進學生綜合素質的提高。
(3)監督實施學生的綜合測評;負責班級學生的思想品德評定和有關獎懲工作;獨立或協助學校有關部門對違紀學生進行調查、處理和教育;負責班級學生的學年鑒定、畢業鑒定和畢業生檔案整理工作,參與學生的就業指導工作。
(4)關心學生的學習和生活,主動幫助學生解決學習和生活的困難,特別關心和愛護特困生;做好違紀學生的思想轉化工作。
(5)根據學校或學院的要求,學期初制定和實施班級工作計劃和學生培養計劃,作好班級工作記錄,學期末形成全面的工作總結。
5、完成學校學生處、學院學生科布置的其他工作任務。
輔導員職責是什么篇2
1、開學第二周制訂好科技工作計劃,確定本學期科技工作重點及參加的科技比賽項目。
2、開學第二周組建科技社團,制訂培訓計劃。
3、積極培養學生動手操作能力。按時指導訓練,培養學生對科技活動的興趣,培養學生的創新意識、創新能力和動手操作能力,確保質量。創設良好的&39;科技活動氛圍。
4、負責全校與科技有關的各項工作:學校單項科技比賽及活動:組織開展每年一次的學校科技節活動:培訓、組織學生參加市、區及以上科技競賽及活動。
5、實驗器械安放有序,分類保管。整齊清潔,科學存放。
6、實驗開出逐課登記,開出率達95%以上。
7、實驗器械分類造冊,帳物相符,實驗損耗要有記錄。
8、保持實驗室、課桌整齊,門窗地面潔凈。
9、負責輔導好上級宋校測查科學學科成績的工作。
輔導員職責是什么篇3
1、負責全村兒童和青年的思想道德品質教育工作。根據不同年齡階段的孩子,制定與之相適應的教育發展規劃,為孩子的身心健康發展提供保證。
2、指導、配合兒童村媽媽對孩子進行良好的家庭教育,并開展各種有針對性的系列教育、文化和體育活動。
3、組織兒童村媽媽和孩子參加各種文娛體育活動,活躍兒童村的文化生活。
4、指導并配合媽媽輔導兒童和青年的學習和升學,負責與有關學校聯系,了解孩子的學習和思想狀況。
5、負責兒童村青年思想品德教育和就業指導工作。
6、負責建立兒童村孩子的教育成長檔案、學習檔案工作。
7、負責兒童村兒童的第二課堂管理工作。
8、負責組織、指導兒童村學生委員會的工作。
9、負責兒童村的文明資料整理、歸檔及文明單位創建工作。
10、擴大兒童村與外界社會團體的交流與協作,維護兒童村的窗口單位形象。
11、負責圖書室管理工作。及時完成村長交辦的各項任務
一、每學期必須制定教學計劃,并嚴格按照計劃組織教學,做好學期教學情況總結。
二、依據教學計劃,編寫切實可行的輔導方案。不上無準備的課,堅決杜絕上課隨意。
三、嚴格按照教學要求所規定的`有關內容及規范要求,完成教學任務。
四、積極組織學生參加各類比賽、匯報演出活動,以提高學生素質和能力,辦出學科特色。
五、積極配合,認真完成部門安排的公開課、研究課等,接受領導隨堂聽課。
六、遵守活動中心各項管理制度,嚴格遵守教師職業道德。
七、結合本學科的特點,有針對性的對學生進行思想教育,培養學生的自覺性。
八、遵守活動中心的財產保管、使用制度,加強財產管理,管好本部門個人負責的財產和用品。
九、搞好教室美化、凈化工作,建立文明、整潔的教學環境,活動期間負責學生安全,活動后應整理好教具,打掃干凈教室衛生。
輔導員職責是什么篇4
1.根據學校的中心任務,統籌組織學生活動,對學校學生工作進行指導,進行校園文化建設;
2.負責學生的素質教育、思想政治教育及日常管理;
3.負責學生會的日常管理,擬定學生會工作計劃,指導學生開展工作;
4.負責學生獎學金、優秀學生評選工作;
5.完成上級安排的其他工作。
輔導員職責是什么篇5
1、全面貫徹藝術教育方針,積極貫徹市教委藝術教育文件精神,貫徹落實校教導處有關藝術工作的要求,在教導處的領導下開展工作。制定學期工作計劃,做好總結工作。
2、結合本校實際情況,依托自身藝術優勢,認真、科學的制定合理的藝術活動計劃,確保各項活動的實施。認真指導、積極參與學校開展的各類藝術活動,包括組建校“三團一社”(合唱團,舞蹈團,器樂團,美術書法社)的工作,保證活動的順利進行。
3、加強學校與區少年宮的溝通和聯系。仔細分析本校的藝術教育情況,在各學科中(美術、音樂、書法)作好調研,找出差距。努力申報區藝術特色學校或特色項目學校。
4、積極推動、普及校內的藝術活動,組織關系開展藝術節活動。定期組織學生參加各種形式的藝術項目,力求班班有特色,人人齊參與。為上級部門推薦藝術特長學生。同時,還要擴大活動對象,包括教師文化藝術活動。體現藝術優勢,共同協力搞好校園的裝飾美化。
5、具備良好的協調和善于溝通的能力。與班主任、任課教師、學生保持聯系,深入了解學生,提高藝術輔導的工作實效性,協調學校各部門積極推行各項藝術活動。自覺的接受正確的意見和建議,及時總結藝術活動的經驗,并作好資料的收集和整理。
6、不定期向分管領導匯報工作。
輔導員職責是什么篇6
主要工作職責
一、幫助高校學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,確立在中國共產黨領導下走中國特色社會主義道路、實現中華民族偉大復興的共同理想和堅定信念。積極引導學生不斷追求更高的目標,使他們中的先進分子樹立共產主義的遠大理想,確立馬克思主義的堅定信念;
二、幫助高校學生養成良好的道德品質,經常性地開展談心活動,引導學生養成良好的心理品質和自尊、自愛、自律、自強的.優良品格,增強學生克服困難、經受考驗、承受挫折的能力,有針對性地幫助學生處理好學習成才、擇業交友、健康生活等方面的具體問題,提高思想認識和精神境界;
三、了解和掌握高校學生思想政治狀況,針對學生關心的熱點、焦點問題,及時進行教育和引導,化解矛盾沖突,參與處理有關突發事件,維護好校園安全和穩定;
四、落實好對經濟困難學生資助的有關工作,組織好高校學生勤工助學,積極幫助經濟困難學生完成學業;
五、積極開展就業指導和服務工作,為學生提供高效優質的就業指導和信息服務,幫助學生樹立正確的就業觀念;
六、以班級為基礎,以學生為主體,發揮學生班集體在大學生思想政治教育中的組織力量;
七、組織、協調班主任、思想政治理論課教師和組織員等工作骨干共同做好經常性的思想政治工作,在學生中間開展形式多樣的教育活動;
八、指導學生黨支部和班委會建設,做好學生骨干培養工作,激發學生的積極性、主動性。
必備技能要求:
1、堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,,品德高尚,遵紀守法,作風正派,嚴于律己,為人師表,具有較高的政治理論水平。
2、有較強的責任心和奉獻精神、熱心班主任工作、儀表端莊,舉止大方、身心健康、性格開朗思想敏捷、細心熱情、平易近人
3、具有較強的教育及組織管理能力和較強的感染力和號召力,善于了解學生,聯系學生,善于開展學生的思想教育和心理健康教育,善于營造優良的班風和學風;善于組織學生開展各類集體活動。
4、具有較強的應變和危機處理能力,可以應對學生的各種突發狀況和難以解決的問題
5、具有良好的心理素質,能夠承受工作壓力
6、具有學習和創新能力,能夠積極獲取新知識、信息加以有效運用,并能創造性的開展工作
7、碩士研究生以上的教育背景,有一定的專業基礎知識
8、普通話標準,具有較強的語言表達能力和溝通能力
輔導員職責是什么篇7
工作職責:
1.直播課中輔助主講老師教學,確保課程高效進行。
2.課后溝通了解學生的學習情況,查漏補缺,及時與學生家長反饋。
3.提醒學生完成對應的課后作業,批改并完成作業講解課。
4.日常解答學生相關學科的.疑問,運營所帶班級的專屬微信群。
5.課程提醒,負責班級到課率。
任職要求:
1、全日制統招二本及以上學歷,應、往屆生均可。
2、學習能力強,對應學科基礎知識扎實。
3、具備良好的溝通力和團隊協作力,抗壓能力強。
4、積極向上、性格樂觀,愿意投身教育行業發展。
5、有互聯網工作經驗/思維、教育專業畢業者優先考慮。
6、不限專業。
輔導員職責是什么篇8
1、根據上級有關少先隊工作要求和學校德育工作計劃,制定少先隊工作計劃和主要活動日程安排表,期末做好總結。
2、主持召開中隊輔導員會議,研究布置少先隊工作,學習和討論有關少先隊工作的文件精神,交流經驗,聽取各類意見,不斷改進工作。
3、建立健全大隊委組織及少先隊監督崗的執勤工作,做好干部的培養,定期召開隊干部會議。
4、根據學校的工作中心,做好宣傳工作,定期有計劃地出好黑板報,布置好櫥窗。
5、負責指導和檢查各中隊少先隊活動,組織開展評優活動,定期組織少先隊大隊活動,組織參加區以上少先隊競賽,并爭取優秀成績。
6、加強隊室建設,認真做好資料收集和管理,隊室建設規范化。
7、配合校德育處做好其他德育工作和有關評比工作。
8、組織輔導員開展少先隊工作研究與經驗交流,努力探索少先隊工作規律。
輔導員職責是什么篇9
少先隊工作是學校德育工作的一個重要組成部分。少先隊大隊輔導員要在上級少工委,校領導的.指導下,依靠中隊輔導員(兒童班指導員),踏實工作、努力創新,培養少年兒童成為富有創新精神,德、智、體、美、勞全面發展的新人。
1.積極主動,協助領導抓好學生思想教育工作,全面負責好少先隊工作。
2.根據本校實際和少年兒童特點,每學期開學初制定好大隊部工作計劃,確定學期和每月的教育中心,安排好重大的活動。期末有總結。
3.加強少先隊陣地建設。組織好紅領巾廣播,培訓好鼓號隊,布置好隊室、畫廊,出好每月一期黑板報,完善少先隊值日崗制度等,匯總大隊部的工資料。
4.組織指導每年一屆的少代會。培訓各級少先隊隊干部。每月召開2次大中隊干部、小輔導員會議,培養隊干部l實踐能力。
5.創造性地開展雛鷹四項主題活動。
6.每學期設計并組織2次大隊集會,經常深入中隊檢查指導中小隊開展活動。
7.做好少先隊各級各類評優和考核工作。
8.定期召開中隊輔導員會議。組織學習,討論工作,交流經驗,聽取意見。
9.爭取社會力量共同關心少先隊組織。做好小外輔導員的聘請工作,主動尋求社區配合
輔導員職責是什么篇10
1、大隊輔導員是學生思想教育和社會活動組織的安全工作具體責任人,具體負責學生一日行為規范教育和組織各項社會活動的.安全。
2、落實學校各項安全制度,建立安全工作自查、匯報、總結、整改制度,定期檢查、督促部門安全工作的實施,并采取積極措施及時整改,及時發現和反映工作中存在的問題,將各項安全工作要求落到實處,杜絕事故發生。
3、加強對學生的安全教育,督促班主任每次放假前做好安全教育,定期舉行安全教育活動,讓學生了解必備的安全知識,提高學生安全意識及自我保護意識。
4、加強對班主任的安全教育,提高班主任的安全責任意識。
5、每次組織大型活動要制訂好活動安全應急預案。
6、值日教師和值日學生的日常管理工作。
7、具有其他任課教師的一切職責。
輔導員職責是什么篇11
1、輔導員要根據上級團委教育行政部門和學校文件精神,結合學校實際,訂好大、中、小隊計劃,堅持寓教于活動的原則,組織開展富有思想性、知識性、趣味性的教育活動。
2.輔導員要注意抓好隊員的思想教育工作,定期召開輔導員會議,研究布置少先隊工作,總結交流經驗及計劃實施情況。
3、輔導員要注意隊干的培養。以“輪崗制”為原則,每學期要做好隊干的.改選,充實鼓號隊。健全隊務日志和榮譽薄。
4、輔導員要結合學校德育工作,為教學服務,定期開展有主題的大隊活動。要抓好少先隊的常規工作。
5、大隊要建立健全隊部室,并充分利用隊部的各種設備和墻報、廣播等發揮其宣傳教育作用。、
6、大隊要充分利用德育網絡,加強與家庭、社區的聯系,抓好隊員在校外的思想品德形成和我能行的實踐活動能力的培養。
7、輔導員要注意收集少先隊信息,并及時行動,要把每次活動的照片,資料分類匯總并保存,也同時要投搞。加強與外界的聯系。
8、抓好少先隊值勤工作,促進隊員良好習慣的養成。
輔導員職責是什么篇12
1、熱愛兒童、細心關懷、耐心教育,熱情幫助少年兒童的實際困難,做他們的知心朋友。
2、以身作則,用自己的模范行為影響少年兒童,做他們的表率。
3、努力學習政治,學習教育理論,學習隊的知識,熟悉教學工作,研究育人的學問,豐富各種知識,具備必要的活動技能,有較強的組織能力。
4、深入實際,主動和各中隊輔導員建立聯系,認真聽取他們的意見和建議,經常了解隊員思想狀況,有針對性地做好教育工作。
5、負責制定學期少先隊大隊工作計劃,協助制定各中隊學期活動計劃。
6、重視愛國教育、法制教育、常規教育和良好習慣養成教育工作,緊緊圍繞學校中心工作,卓有成效地開展有意義的、適合兒童特點的、有利于兒童身心健康和創造性思維能力培養的教育活動。
7、培養少先隊活動積極分子和隊干部,教給他們工作方法,提高他們的工作能力。幫助全體隊員樹立克服困難的決心和信心,提高他們戰勝困難的勇氣。
8、同校外輔導員密切配合,搞好少年兒童的校外教育,主動向學校、家庭和社會各方面宣傳少先隊的性質、任務和作用,取得廣泛的支持和幫助。
9、組織值日隊員做好全校學生日常行為規范的檢查和評比工作,做好宣傳工作,辦好宣傳欄、廣播站、記者站和鼓號隊等。
10、配合各學科開展教育教學活動,積極投身到課程改革當中,以課改帶動隊改,以隊改促進課改。
11、支持、協助各中隊輔導員開展中隊活動,向外推廣優秀中隊活動情況,總結并實施一套全新的適合學校實際,適應社會發展的人才戰略,建立一支在省內外有一定影響力的少先隊組織。
輔導員職責是什么篇13
1、負責對用戶提出的學習問題進行解答指導;
2、負責所帶戰隊的學員日常管理,為整體進度和質量負責,按照標準化流程推進工作;
3、配合教研老師開發實戰課程,進行課程內容的審驗,跟蹤課程后期的&39;編輯制作,以保證平臺內容質量;
4、監測平臺用戶的整體學習服務情況,推進用戶服務的進度,以保障用戶服務效率;
5、跟蹤用戶學習過程,反饋用戶需求及建議,并為提高學習效果及用戶滿意度提出改進性建議。
輔導員職責是什么篇14
少先隊工作是學校德育工作的一個重要組成部分。大隊輔導員是校長貫徹執行計劃、進行兒童思想教育的主要助手,是少先隊員的知心朋友和指導者。要在上級少工委,校領導的指導下,依靠中隊輔導員的協作,踏實工作、努力創新,培養少年兒童的良好習慣、優秀品質、創新精神和實踐能力,
l、全面負責學校少先隊工作,處理好日常事務,開展生動活潑的少先隊活動。
2、根據學校工作計劃及上級有關少先隊的指標制訂全學期少先隊工作計劃,期末寫出工作總結。
3、定期召開大隊委員會議,研究布置少先隊工作,學習和討論有關指示、文件。虛心聽取輔導員意見,豐富少先隊生活。
4、組織少先隊干部改選。加強少先隊的組織建設,抓好隊日活動和節日的慶祝活動。并以節日和紀念日為契機,開展豐富多彩的校內外德育實踐活動。
5、培養、訓練大、中隊干部,聘請中隊輔導員和校外輔導員,做好隊干培訓工作,指導各中隊開展活動。
6、少先隊的思想建設和組織建設。教育隊員認真學習,做共產主義事業的接班人,做好少先隊編隊、選舉、獎勵、處分等工作。
7、協調教導處共同做好學生的有關評比工作。隊室布置要規范并保持經常整潔。
8、定期整理大隊部檔案,妥善保存。
9、深入學生,加強調查研究,經常注意少先隊員的思想動態和學習、生活等方面清況,樹立先進,對不良傾向作及時的正確引導。
10、全面貫徹落實《中小學生守則》《小學生日常行為規范》,指導各中隊做好值勤工作,加強學生的行為規范養成教育。
11、組織、指導少先隊活動陣地的建設,出好紅領巾板報,辦好紅領巾廣播站,小記者站。
12、加強輔導員的隊伍建設,督促、指導、輔導落實中隊活動。
13、訓練好國旗禮儀隊,組織好升旗儀式,做好國旗下的講話和國旗下的演講安排。
輔導員職責是什么篇15
一、參與制訂學校法制教育計劃,協助學校開設法制教育課程,做到教學計劃、教材、課時“三落實”,根據治安形勢變化,聯系學校實際,結合學生特點,實施有針對性的法制教育。
二、定期舉辦法制報告會或座談會,提高師生法律意識和法律素質。
三、協助學校加強內部安全防范工作,健全、完善規章制度,落實各項防范措施,消除安全隱患,開展創建平安校園、無毒校園等活動。對有不良行為的學生,要做好教育、轉化工作,協調學校、家長、社區簽訂幫教協議,落實幫教措施。
四、協助學校了解掌握學校周邊地區治安動向,及時向當地綜治辦報告,提出開展學校周邊治安秩序整治的工作建議,并積極參與組織開展學校周邊治安秩序整治,建立長效工作機制,維護學校周邊地區治安秩序。
五、配合政法部門妥善處理在校教師、學生違法犯罪案件,嚴肅查處侵害師生合法權益和滋擾校園的案件。對校園內發生的嚴重違紀問題,督促學校根據校規校紀妥善處理,維護學校正常的&39;教學、生活秩序。
六、協助學校溝通與社區、家庭及社會有關方面的聯系,促進學校、家庭、社區“三位一體”法制教育機制的完善。
輔導員職責是什么篇16
師德,即“教師的職業道德”,是教師踐行的職業道德規范和追求的職業道德境界。20--年教師節前夕,考察北京師范大學,用“四有”標準定義“好老師”,其中就要求做好老師,要有道德情操。大學輔導員是高校教師中的一支特殊隊伍,輔導員工作在大學生思想政治教育第一線,是大學生思想政治教育的骨干力量和大學生日常管理的直接執行者,任務繁重,責任重大,職業道德是輔導員不可缺失的最本質的東西,職業要求其必須是德才兼備的教師,同時還應具有堅定信念,又具有與時俱進思想的職業素養。
一、新時期高校輔導員的角色定位
(一)高校輔導員是學生思想政治的引導者
20--年國家教育部公布了第24號文《普通高等學校輔導員隊伍建設規定》,其中明確指出輔導員是開展學生思想政治教育的骨干力量,要求輔導員要幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極引導學生不斷追求更高的目標,培養學生堅定的理想信念。新一代大學生生長在當下復雜的多元文化里,由于知識和閱歷的不足,部分學生對正確的價值取向仍缺乏甄別能力,而輔導員在此時起到了至關重要的作用,可以幫助他們提高思想認識水平,引導他們樹立堅定的政治立場等,同時可以為他們的思想進步和品格培養營造良好的健康環境。
(二)高校輔導員是學生行為道德的示范者。高校輔導員擁有教師和干部的雙重身份,是學生日常思想政治教育的老師,同時也是學生的人生導師和健康成長的知心朋友。孔子說過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”輔導員工作在一線,每天與學生在一起,其言行舉止都會成為學生模仿的典范,這就要求輔導員要注意外在形象、談吐用詞、精神面貌、為人處世等方面做好表率,為學生做好榜樣,通過良好的內外形象在學生面前贏得尊重,在學生中樹立威信,使學生潛移默化,從而影響學生的成長成才。
(三)高校輔導員是學生專業學習的促進者。專業學習是學生的第一要務,高校輔導員要密切配合教學需要,開展相關學生管理工作,以教學為工作重心,做學生學習和學風建設的促進者。當前,相當一部分學生在學習上缺乏自覺性或缺乏目標,虛度大學美好時光。輔導員應該熟悉專業和學生特點,通過管理手段對學生進行有效督促或開展校園文化活動等,幫助學生樹立學習目標,培養學習興趣,掌握學習方法,養成學習習慣等,以促進學生認真學習專業知識,掌握專業技能,成為社會所需的專業人才。
(四)高校輔導員是學生心理健康的守護者。大學生作為一個特殊青年群體,心理上具有青年中期的許多特點,但與社會上青年不同,須面對學業、生活、情感、就業、經濟等方面的壓力,心理健康已頻頻出現問題,漸漸成為社會關注的焦點。大學生的心理狀況與社會發展密切相關,當前大學生的心理問題已經十分集中和突出,且呈上升趨勢,高校輔導員作為學生成長的陪伴者,理應承擔起學生心理健康的守護工作。輔導員應當掌握一定的心理輔導和干預能力,積極開展談心活動,引導學生養成良好的心理品質,增強學生心理抗壓能力,幫助學生排解心理困擾,并指導學生學會調節心理的方法和途徑。
(五)高校輔導員是大學生綜合素質的提升者。20--年,高校畢業生達到727萬人,大學生如何在競爭激烈的就業市場中謀得一份合適的工作,往往取決于就業競爭力,也就是綜合素質。為了提高就業競爭力,很多大學生把重心放在專業知識上,據英格瑪人力資本研發中心調研數據顯示,企業在招聘大學生時更看重大學生的綜合素質,而非單純看大學生的專業能力。高校輔導員雙重身份,決定了輔導員在學生綜合素質提升上扮演著十分重要的角色。輔導員要認真組織和開展有益的校園文化活動,為學生提升綜合素質提供舞臺,同時指導學生進行合理的職業生涯規劃,盡早了解職業,為就業做好準備。
二、新時期加強高校輔導員師德建設的重要性
師德,是教師應有的道德和行為規范,是全社會道德體系的組成部分,是青少年學生道德修養的楷模之一。高校輔導員的工作對象是學生,其工作過程中接觸學生最多,與學生相處時間也最長,輔導員對學生的學習生活起著重要的影響作用,因此輔導員的師德建設直接關系到學生的全面發展,加強輔導員隊伍的師德建設具有重要的意義。
(一)輔導員崗位職責決定了加強輔導員師德建設的重要性。教育部頒發的《普通高等學校輔導員隊伍建設規定》對輔導員工作職責進行了明確規定,包括八個方面內容,主要是對學生的理想信念、道德品質、心理素質、學習生活、獎懲助學、學業就業、成長成才、突發事件等進行教育管理和預防處理,職責內容覆蓋面廣,貫穿于高等教育的全過程和學生學習生活的各個環節。由此可見,輔導員對學生的影響是至關重要的,輔導員的師德水平決定了輔導員對工作職責的落實和深入,而這些職責又涉及學生各方面的需求,勢必影響學生的健康成長。
(二)輔導員工作特點決定了加強輔導員師德建設的重要性。高校輔導員作為學校對學生進行思想政治教育的主力軍,工作在學生管理的最前線,輔導員角色對學生的思想和行為起到潛移默化的作用。隨著社會改革的不斷深入,高校校園文化不再單純,新一代大學生受到多元文化熏陶較深,輔導員工作呈現出形式更加多樣、內容更加復雜、方法更需智慧等特點,此時輔導員需要擔當學生思想政治的引導者、行為道德的示范者、專業學習的促進者、心理健康守護者等多重角色。這給新時期高校輔導員帶來的職業壓力是前所未有的,對輔導員的師德提出了新的考驗和要求,因此高校加強輔導員的師德建設勢在必行。
(三)三者和諧發展的需要決定了加強輔導員師德建設的重要性。三者,指的是高校、輔導員和學生。一是高校自擴招以來,高校師生人數不斷增加,但師生的素質參差不齊,出現了一些不和諧的聲音,部分師生缺乏大愛精神,對和諧校園文化建設造成了不良影響,而和諧校園文化建設離不開輔導員的參與。二是高校輔導員工作的強度大、責任重、付出多,但與之相對應的待遇、認同和地位卻不對等,部分高校輔導員出現了職業信念不堅定,職業倦怠心理嚴重等想象。三是改革開放的深入發展,給高校學生的思想、行為帶來了諸多影響,部分學生經受不起多元文化的沖擊,出現了不同程度的誠信意識、責任意識缺乏,價值觀念扭曲等不良現象,而學生健康成長與輔導員密不可分。從以上分析可見,三者與輔導員師德建設有著緊密的聯系,加強輔導員的師德建設對三者的和諧發展起著重要的作用。
三、高校輔導員師德塑造路徑
從高校輔導員職業特點和重要性可知,高校輔導員的職業道德既有職業道德的一般性,又有職業道德的特殊性,良好的輔導員職業道德需要高校和輔導員兩者共同塑造。
(一)高校用“三心”為輔導員師德建設提供前提保障。具體如下:
1.真心。重視就是真心,高校要真正重視輔導員隊伍建設。從人文關懷、政策支持、職業發展等方面給予主動關心,做好輔導員的“后方”工作,解決輔導員的后顧之憂,使其能全身心投入崗位工作,這有利于加強輔導員師德建設。
2.用心。細節就是用心,高校要用心加強輔導員師德建設。尤其是在制度建設上,高校應從輔導員工作特點出發,設計和制定符合輔導員特殊性的有關政策和制度,這有利于監督輔導員落實崗位職責,同時促進輔導員良好師德形成。例如:輔導員工作職責規定、輔導員工作考核辦法、輔導員職業發展管理辦法等。
3.盡心。全力就是盡心,高校要全力促進輔導員師德建設。隨著社會發展,高等教育不斷出現新的挑戰,輔導員工作也出現新的變化,而輔導員往往又被教師隊伍邊緣化,缺少學習提高和業務培訓等機會,這時就需要學校為輔導員爭取并提供切實有效的培訓和再學習的機會,這有利于提高輔導員的業務能力和職業素質,從而促進輔導員職業道德建設。
(二)輔導員用“三心”為自身師德建設打造良好根基。具體如下:
1.愛心。奉獻就是愛心,高校輔導員要用愛心為學生筑造好一個“愛巢”。愛心是輔導員師德的核心,同時是做好思想政治工作的前提,也是開展教育工作的出發點。高校輔導員的工作是一切從學生出發,為了一切的學生,輔導員要用愛心為每一位學生點亮前進的路燈,用愛心感化他們,用愛心贏得信任,懷著博愛之心與他們共成長。
2.責任心。熱愛就是責任心,高校輔導員要用熱愛耕耘好一份“責任田”。對工作的責任感是輔導員師德的基本要求,是輔導員開展一切工作的持久動力,同時是衡量輔導員工作的最基本的準則。“干一行,愛一行”,只有熱愛這份工作,才能擁有一顆責任心,將所有熱情投入工作,積極思考如何教育、管理學生,真心關愛學生,在指導學生成長成才中體驗到自我價值實現的快樂。
3.耐心。堅持就是耐心,高校輔導員要用耐心指導學生走好每一步“人生路”。凡事貴在堅持,對工作有耐心是對輔導員師德提出的必然要求,也是做好輔導員工作的基本素質之一。輔導員工作的煩瑣性要求輔導員對待工作需要更多的耐心,因為耐心能夠促使與學生交心,能夠聆聽學生的心聲和訴求,能夠解決學生的大小事務,最終得到學生信任和支持,成為學生人生路上的良師益友。
高校輔導員是高校教育教學和管理中的主要力量,其獨特的角色對大學生的成長成才有著至關重要的作用,每一位高校輔導員應以良好的思想道德、人格魅力去影響和教育學生,用實際行動去履行一名高校輔導員應該承擔的社會責任。高校則堅持不懈地加強輔導員師德建設,為輔導員良好師德形成提供有力保障。
輔導員職責是什么篇17
1、每學期根據少工委的部署,結合學校的工作計劃,結合學校實際情況,制定學校少先隊工作計劃,月重點,期末進行總結,指導中隊搞好計劃。
2、抓好中隊輔導員、大隊委、中隊委的組織、管理、培訓、提高的工作,定期召開會議,抓好少先隊的組織建設、思想建設。
3、經常深入中隊了解隊員的思想、品德、學習、身心健康情況及時匯報分管主任或校長。
4、配合學校德育工作,抓好隊員的日常行為規范的養成教育,搞好值勤、檢查、評比、宣傳報導及總結表彰工作。
5、抓好重大節日慶祝和主題教育活動,每學期召開1—2次大隊會,抓好每月一次的中隊會。
6、上好隊課,向隊員宣傳隊的性質、作用和光榮歷史,學好隊章,繼承發揚光榮傳統。
7、搞好各項活動記載,經驗、資料的積累,建好、管好少先隊的資料檔案。
8、搞好校小廣播員的培訓工作。
輔導員職責是什么篇18
一、做好學生思想政治教育工作。全面貫徹黨的教育方針,對學生進行馬列主義、理想信念、愛黨愛國愛校和集體主義教育,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀價值觀,按照素質教育要求,引導學生全面成長。
二、對學生進行社會主義道德、民主法制以及校規校紀教育。引導學生增強道德觀念、組織紀律觀念和民主法治觀念,掌握正確處理個人與社會、個人與集體、個人與他人之間關系的準則,養成文明禮貌、遵紀守法和符合職業道德要求的行為習慣。
三、對學生進行專業思想教育和學習方法指導,抓好學生的學風建設。教育學生樹立正確的學習目的,端正學習態度,幫助學生掌握正確的學習方法,引導學生形成勤奮好學、刻苦鉆研的優良學風。
四、認真抓好入黨積極分子的培養、教育、推優等工作;積極做好在大學生中發展黨員的各項有關工作,發揮學生黨、團員在學生管理和教育中的模范帶頭作用。
五、執行學生管理的有關法規、規章和校紀,抓好學生的日常管理。深入課堂、學生宿舍和其他學生活動場所,了解、掌握學生的信息,表揚好人好事,糾正不良傾向,及時查處違法違紀行為,維護學院教學、工作、生活秩序和穩定,做好學生的綜合測評、評優和獎助學金的評定工作。
六、指導學生組織開展工作。選拔培養學生干部,引導學生提高自我管理、自我教育、自我服務的能力。
七、關心學生的學習、生活、思想和身心健康。積極開展談心活動和心理輔導,認真做好個別教育工作;指導學生開展勤工助學活動,維護學生的正當權益,及時為學生排憂解難。
八、組織實施本單位的"大學生素質拓展計劃",鼓勵、支持和指導學生參加各種科技學術活動、文娛體育活動、社會實踐活動以及其他有利于學生成才的活動,引導學生增強進取意識以及培養創新精神和實踐能力。
九、開展就業指導、就業咨詢和創業教育。畢業班輔導員應認真做好就業指導、就業推薦、畢業鑒定和畢業生文明離校工作。
十、加強自身建設,努力提高自己政治素質和業務素質。
十一、完成學院和系布置的其他工作。
輔導員職責是什么篇19
1、學生的出勤考核統計、考試成績統計及分析、各項評比統計、活動籌劃與準備等教務工作;
2、管理好學生的請假、就寢等后勤工作;
3、接待好新生入學,及外來參觀訪問的家長、老師。
輔導員職責是什么篇20
1、本科及以上學歷,有良好的語言和溝通能力,普通話標準。
1、不用具備教師資格證或者四、六級英語證書,但是學科知識必須扎實。
2、對學生有耐心,自制力強,能在平時多學習工作相關內容。
3、教育類專業,有過課外輔導經理的優先考慮。